Резюме – это первый камушек в фундаменте карьеры любого успешного специалиста. Именно от этой анкеты зависит, позовут ли человека на собеседование. Неудивительно, что многие воспринимают этот документ как нечто сложное и непостижимое. Однако, чтобы написать успешную самопрезентацию не нужно нанимать специалистов или изучать сложные постулаты. Достаточно следовать простым правилам, приведенным в нашей статье.

Выбираем правильный шаблон для резюме

Анкета этого вида позволяет продемонстрировать определенную вольность в своем оформлении. И в первую очередь это касается дизайна анкеты. Правильный шаблон поможет выделить важные профессиональные качества, сократить избыток информации или наоборот, создать эффект объема в случаях, когда писать в резюме особо нечего. Помимо этого, верно составленный бланк должен:

  • иметь выдержанный дизайн;
  • содержать всю необходимую информацию;
  • выгодно раскрывать потенциал кандидата;
  • соответствовать профессии.

Шаблон является своеобразным лицом вашей анкеты. Но от него зависит не только внешность самопрезентации, а и структурированность информации. Поэтому именно от того, насколько правильно подобрана заготовка, будет зависеть самое первое впечатление от работника.

Не менее важный аспект, обеспечиваемый готовым шаблоном – структура. Есть определенные стандарты подачи информации. Необходимо это, чтобы кадровик или будущий начальник быстро находили интересующий блок в вашей анкете. Если нарушить это правило, то самопрезентация будет требовать больше времени на свое изучение, что почти гарантированно станет причиной негативного впечатления.

Какая структура должна быть у резюме?

Корректная последовательность данных помогает в их подаче работодателю. Вместе с дизайном оформления, эта составляющая помогает в формировании первичного мнения о человеке. Желательно придерживаться следующего плана:

  1. Личные данные (сюда вносят все, что касается самого работника, его ФИО, телефонный номер и другие контакты);
  2. Цель резюме (нужно написать, на какую вакансию вы претендуете);
  3. Опыт работы (важно перечислять предыдущие должности в обратном порядке);
  4. Образование (в этом пункте приводим лишь ВУЗы, училища и прочие учреждения для официального получения профессии);
  5. Курсы (различные тренинги следует выделить отдельно, они демонстрируют дополнительные навыки и стремление кандидата к саморазвитию);
  6. Рекомендации (при наличии таковых, можно добавить контакты людей с предыдущих работ);
  7. Портфолио (примеры своих проектов лучше заранее собрать вместе, а в анкете предоставить лишь ссылку на них);
  8. Дополнительная информация (тут можно указать все что угодно. В некоторых случаях решающим аспектом при выборе работника может стать наличие медицинской карты, водительских прав или прохождение службы в армии).

Кроме того, самопрезентация с правильной структурой демонстрирует будущему начальнику умение лаконично и понятно доносить информацию до других людей. Поэтому соблюдение последовательности очень важно для резюме.

Цель

Эта графа должна показать, на какую должность претендует кандидат. Есть два подхода к её составлению, можно:

  1. просто написать, что вы желаете занять определенную должность в компании;
  2. подойти к вопросу более творчески и назвать вашей целью рост и развитие организации при содействии вас как специалиста.

Способ заполнения цели резюме зависит от профессии. Иногда более развернутый вариант будет неуместным.

Опыт работы

Важная составляющая для резюме, в которую далеко не всегда есть, что написать. В помощь новичкам могут послужить неофициальные места работы. Также можно указать учреждения, где осуществлялась учебная и производственная практика в годы освоения специальности в ВУЗе.

Стоит указывать даже места, где вы работали на других должностях. Это поможет показать разносторонность и готовность гибко решать любые поставленные задачи.

Образование

Нет необходимости расписывать этот блок. Просто указываем все учебные заведения в обратной последовательности. Сейчас далеко не всегда работодатель акцентирует внимание на этом пункте, поэтому и перегружать резюме им особо ненужно.

Курсы

Посещение любых тренингов положительно характеризует специалиста. Кроме того, сейчас работодатели стараются находить сотрудников, способных выполнять работу, выходящую за рамки их должности. Поэтому важно указать все посещаемые курсы. Последовательность при этом может быть вольной.

Рекомендации

Обзавестись поддержкой с предыдущего места работы или вашего куратора из ВУЗа – хорошее средство для получения желаемой специальности. Важно лишь убедиться, что звонок от нового работодателя не будет неожиданным.

В рекомендациях необходимо указать:

  • ФИО человека;
  • его должность;
  • ваш статус в период нахождения в компании;
  • контактные данные.

Рекомендации, подобранные вами, помогут сохранить время будущего начальника. Кроме того, такой подход позволяет снизить вероятность того, что кадровики самостоятельно свяжутся с местом вашей предыдущей работы и натолкнуться на не совсем благоприятное мнение о своем будущем работнике.

Портфолио

Некоторые, в особенности творческие, специальности не обойдутся без данного пункта в резюме. Он помогает продемонстрировать свои прямые профессиональные навыки. Если особого опыта у кандидата нет, то правильным шагом будет составление ряда работ специально для резюме.

В состав портфолио должно входить 5-10 лучших проектов. Нелишним будет добавить отзывы от заказчиков. Важно подбирать проекты, демонстрирующие вас с разных сторон.

Дополнительная информация

Эти данные помогут более широко раскрыть личность кандидата. Хорошо, если в арсенале у вас есть еще какие-то навыки или особенности. К таким следует относить:

  • водительские права;
  • службу в армии;
  • хобби и интересы;
  • иностранные языки;
  • прочие практические навыки.

Некоторые специальности предполагают длительные разъезды, поэтому можно указать свою готовность к командировкам. Нелишним будет и упоминание личностных качеств, таких как ответственность, усидчивость, исполнительность, стремление к саморазвитию.

Где найти бесплатные шаблоны резюме

Чтобы избежать риска потерять вакансию из-за плохого оформления самопрезентации, кадровики рекомендуют пользоваться готовыми шаблонами. Скачать пустые заготовки для резюме можно на сайте Cvzilla.ru или в каталоге ресурса Obrazecv.ru. Все предлагаемые варианты составлены с ориентировкой на стандарты, поэтому можно быть уверенным в их корректности. Их использование:

  1. экономит время;
  2. позволяет выглядеть более компетентным;
  3. повышает шансы на получение должности;
  4. помогает правильно составить анкету с первого раза.

При желании посетитель этих сайтов имеет возможность воспользоваться встроенными в сервисы конструкторами. В этом случае заполнение резюме заметно упрощается благодаря инструкциям и рекомендациям, помогающим правильно сформулировать данные для заполнения блоков.